百城養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)投資建設(shè)有限公司

蘭溪市康體中心

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發(fā)布時(shí)間：2016-09-12

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百城控股有限公司是以養(yǎng)老、醫(yī)療、房產(chǎn)、物業(yè)等多元化事業(yè)的綜合性民營(yíng)公司。以養(yǎng)老、醫(yī)療及其相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈為其今后主要投資發(fā)展方向，在蘭溪市康體中心項(xiàng)目的基礎(chǔ)上，借助大健康產(chǎn)業(yè)平臺(tái)，探索出一套可復(fù)制的養(yǎng)老模式，并積極開拓市場(chǎng)，讓“醫(yī)養(yǎng)融合”的康體中心模式惠及江南大地，并逐漸向全國(guó)輻射。未來我們將在全國(guó)環(huán)境優(yōu)雅、遠(yuǎn)離喧囂的風(fēng)景區(qū)或城市周邊風(fēng)景優(yōu)美區(qū)，優(yōu)選養(yǎng)生養(yǎng)老基地（杭州、上海、蘇州），組建百城養(yǎng)老聯(lián)盟。您今天的加入通過完善的晉升機(jī)制，進(jìn)入公司半年后可以獲得競(jìng)聘經(jīng)理崗位的機(jī)會(huì)，打造成為優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人！

康體中心環(huán)境

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管家秘書：
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)客戶信息管理、做好貼心服務(wù)，包括老年人生活、餐飲服務(wù)、文藝和文娛活動(dòng)信息的傳遞等；
2、做好與各部門間的信息傳遞與服務(wù)準(zhǔn)備；
3、負(fù)責(zé)與老年人客戶的溝通，建立信息庫，定期將康體中心的活動(dòng)傳遞到客戶；
4、負(fù)責(zé)老年人客戶身體健康狀況的跟蹤，提醒按時(shí)進(jìn)行體檢或等；
5、負(fù)責(zé)對(duì)客戶提供全過程跟進(jìn)式的服務(wù)，對(duì)客戶入住期間的需求進(jìn)行全面的提供，對(duì)不同客戶的不同需求做好客史檔案的收集和整理。

任職資格:
1、年齡22~35周歲，男女不限，男士身高170cm以上，女生身高160cm以上，大專以上學(xué)歷；
2、酒店管理或旅游管理專業(yè)，形象氣質(zhì)佳，聰慧伶俐，積極樂觀，具有良好的語言溝通能力；
3、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，能夠妥善處理客戶各種問題，與各部門保持良好溝通、協(xié)調(diào)；
4、熱愛養(yǎng)老事業(yè)，對(duì)于老年人服務(wù)有一定認(rèn)識(shí)。

公司福利：
以上崗位一經(jīng)錄用享受公司各項(xiàng)福利：為其繳納五險(xiǎn)一金+免費(fèi)食宿+節(jié)日福利+管理技能培訓(xùn)+年度體檢+公司旅游等。

醫(yī)生崗位：
崗位：助理醫(yī)師/主治醫(yī)師/副主任醫(yī)師/主任醫(yī)師
老年人健康常見?。豪夏晷哪X血管、內(nèi)分泌、腫瘤、神經(jīng)科、感染科、康復(fù)科、呼吸科、疼痛科、肝病科、骨科等老年多發(fā)病科其中之一均可。

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助醫(yī)師工作，按醫(yī)囑給病人進(jìn)行各項(xiàng)治療和處理；
2、經(jīng)常觀察病人的病情變化，如發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)通知醫(yī)師；
3、做好病人日常維護(hù)工作、病歷書寫等；
4、入職后將由公司安排在杭州市浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院培訓(xùn)學(xué)習(xí)1—2年，培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間正常享受公司各項(xiàng)福利待遇。

任職要求：
1、年齡22至35歲之間，有一定的咨詢經(jīng)驗(yàn)、客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、大專（含）以上學(xué)歷，臨床醫(yī)學(xué)、護(hù)理類專業(yè)，持有助理醫(yī)師資格證，有一定臨床基礎(chǔ)人員
優(yōu)先考慮；
3、良好的語言表達(dá)能力，條理清晰，洞察力強(qiáng)；
4、思維敏捷、應(yīng)變能力強(qiáng)、勤奮、踏實(shí)、熱情、耐心、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、熟練使用計(jì)算機(jī)常用軟件，具備良好的醫(yī)德，熱愛養(yǎng)老行業(yè)。

主任護(hù)師：
崗位職責(zé)：
1、參與老年醫(yī)院前期護(hù)理團(tuán)隊(duì)搭建，擬定計(jì)劃向人力資源部提交招聘需求；
2、協(xié)助醫(yī)院院長(zhǎng)完成護(hù)理業(yè)務(wù)工作制度、體系的建立；
3、對(duì)公司所有服務(wù)人員進(jìn)行護(hù)理知識(shí)培訓(xùn)；
4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。

任職要求：
1、本科以上學(xué)歷、醫(yī)療護(hù)理相關(guān)專業(yè)；
2、男女不限，形象氣質(zhì)佳，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；
3、具備較強(qiáng)親和力、溝通能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力等；
4、年齡在35—45歲之間，持有護(hù)理從業(yè)資格證；
該崗位工作地點(diǎn)在杭州或安排在浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬第一醫(yī)院進(jìn)修，2018年需要前往蘭溪市康體中心工作，福利齊全，晉升空間平臺(tái)較大，真誠(chéng)歡迎有志之士的加入?。。?/span>

土建工程師：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司土建、精裝修、園林綠化造價(jià)預(yù)算；
2、投標(biāo)、工程預(yù)決算相關(guān)工作；
3、處理過程中各種變更、簽證、索賠，勞務(wù)分包結(jié)算；
4、參與部分合同的擬定以及洽談；
5、完成整個(gè)項(xiàng)目竣工結(jié)算，以及做好整個(gè)項(xiàng)目預(yù)結(jié)算資料的歸檔工作；

任職要求：
1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，土木工程相關(guān)專業(yè)；
2、有3年或以上房地產(chǎn)建筑公司經(jīng)驗(yàn)；
3、持有相關(guān)資歷證件；

財(cái)務(wù)總監(jiān)：
崗位職責(zé)：
1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作；
2、組織制定財(cái)務(wù)方面管理制度及有關(guān)規(guī)定，監(jiān)督執(zhí)行；
3、制定公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃；
4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、財(cái)務(wù)報(bào)告；
5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配、資產(chǎn)管理工作，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作；
6、協(xié)助總經(jīng)理做好融資工作，協(xié)調(diào)與對(duì)外銀行等單位關(guān)系。

任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2、年齡在28-39歲間，男女不限；
3、具備較強(qiáng)的溝通能力，懂融資上市優(yōu)先考慮。

主辦會(huì)計(jì)：
崗位職責(zé)：
1、性別不限，年齡28-39歲；
2、大專及以上學(xué)歷，5年以上主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、工作認(rèn)真踏實(shí)，溝通能力強(qiáng)。服從主管工作安排；
4、公司帳目建立，各種收入、支出憑證制作存檔；
5、審批各類財(cái)務(wù)收支，對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃提出意見；
6、報(bào)稅、工商、財(cái)稅部門相關(guān)事項(xiàng)處理；
7、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料；
8、日常財(cái)務(wù)工作，重要文檔管理與存檔；

任職要求：
1、熟悉使用財(cái)務(wù)軟件及辦公自動(dòng)化，可以獨(dú)立全套賬務(wù)處理，納稅申報(bào)，編制會(huì)計(jì)報(bào)表，負(fù)責(zé)審核各類憑證；
2、積極參與風(fēng)險(xiǎn)控制，對(duì)不合理的現(xiàn)象進(jìn)行審核及時(shí)制止、糾正并報(bào)告。
3、定期的資產(chǎn)清查，編制清查報(bào)告，提出處理意見。
4、協(xié)調(diào)與稅務(wù)相關(guān)的外部溝通工作；
5、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

前臺(tái)客服專員：
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)前臺(tái)服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接，做好來電咨詢工作，重要事項(xiàng)認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員，不遺漏、延誤；
2、收發(fā)公司的傳真、復(fù)印文件，收發(fā)各類信件、報(bào)刊和文件。
3、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌；
4、接受主管工作安排并協(xié)助運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)做好其他工作。

任職要求：
1、熟練運(yùn)用office辦公軟件。具備良好的形象氣質(zhì)、有親和力，身高165cm以上。
2、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。
3、工作細(xì)致認(rèn)真、有責(zé)任心、原則性強(qiáng)。
4、具有酒店、賓館相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

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