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招聘江蘇高斯招募

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發(fā)布者：江蘇高斯幕墻

發(fā)布時間：2018-02-23

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江蘇高斯幕墻系統(tǒng)工程有限公司
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2018年度精英招聘計(jì)劃

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公司簡介
江蘇高斯幕墻系統(tǒng)工程有限公司是一家集生產(chǎn)、研發(fā)、設(shè)計(jì)及服務(wù)為一體的專業(yè)門窗系統(tǒng)服務(wù)商。公司占地14000平米，生產(chǎn)基地占地6800平米，擁有5000平米意大利EMMEGI自動化加工中心，1800平米辦公樓，近十家實(shí)體銷售門店和超過10年行業(yè)技術(shù)沉淀。主要客戶群體為房地產(chǎn)、裝飾公司等企業(yè)戶，以及零售終端客戶。公司擁有一支先進(jìn)的管理團(tuán)隊(duì)以及技術(shù)團(tuán)隊(duì)，高管均擁有行業(yè)內(nèi)15年以上從業(yè)經(jīng)歷。在公司完善的人才培養(yǎng)體系下，因材制宜，使得每個加入的伙伴都能得到快速全面的發(fā)展，平均工資年增長率超過10%。
此外，公司還擁有餐飲補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、績效獎金、年終獎金、每月出游、定期培訓(xùn)、員工生日關(guān)懷等多項(xiàng)員工福利，江蘇高斯歡迎您的加入！

管理培訓(xùn)生
任職要求
1、2017屆優(yōu)秀畢業(yè)生或具備1-3年工作經(jīng)驗(yàn)的人才；大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；
2、具備高度的工作熱情，積極主動，有良好的服務(wù)意識，團(tuán)隊(duì)協(xié)作性強(qiáng)；學(xué)習(xí)意識強(qiáng)；
3、專業(yè)不限，熱愛銷售，抗壓能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)管理能力。
崗位職責(zé)
1、參與公司安排的員工培訓(xùn)及講師培訓(xùn)；
2、結(jié)合個人發(fā)展意愿及公司安排，在分公司工作，涉及產(chǎn)品、市場、研發(fā)、客服等崗位，成為分公司管理層的候選人；
3、按照各個崗位職責(zé)完成工作任務(wù)，并階段性進(jìn)行工作學(xué)習(xí)總結(jié)；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

儲備店長
任職資格
1、形象氣質(zhì)佳，性格外向，表達(dá)、溝通能力強(qiáng)；
2、男女不限，年齡30歲以下，有一定的學(xué)習(xí)能力；
3、大專以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生也可；
4、會操作電腦辦公軟件。
崗位職責(zé)
1、需要有較強(qiáng)的工作和學(xué)習(xí)能力；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的展、整潔及及門店的整潔；
3、科學(xué)組織門店外圍關(guān)系，維護(hù)門店經(jīng)營環(huán)境；
4、為客戶講解產(chǎn)品，并制定起所購買產(chǎn)品的使用方案，核算出相應(yīng)報(bào)價以及簽單后的后期工作；
5、保持優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量，形成穩(wěn)定的顧客群體，建立良好的客店關(guān)系，維護(hù)公司良好的社會聲譽(yù)；
6、負(fù)責(zé)各類銷售單據(jù)的填寫、整理；
7、負(fù)責(zé)客戶信息的收集、管理及銷售訂單的跟蹤。

市場部經(jīng)理
任職要求
1、高中以上學(xué)歷，有從事建材方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、年齡在20—35之間；
3、有親和力，思維靈活，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力；
4、有家居建材、家裝等行業(yè)客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。任職要求。
崗位職責(zé)
1、認(rèn)真遵守執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)管理規(guī)定及制度；
2、保持良好的職業(yè)道德，努力維護(hù)公司形象；
3、努力配合設(shè)計(jì)師對業(yè)務(wù)信息的反饋與跟進(jìn)，做好設(shè)計(jì)師與客戶之間的溝通橋梁，積極參與談單，提高簽單率；
4、充分利用現(xiàn)有客戶資源，依靠小區(qū)樣板房進(jìn)行口碑營銷；
5、及時了解客戶需求、行業(yè)趨勢，并積極做出合理的回應(yīng)；
6、積極主動的完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作，并且及時匯報(bào)結(jié)果。

店面導(dǎo)購
任職資格
1、形象氣質(zhì)佳，性格外向，表達(dá)、溝通能力強(qiáng)；
2、男女不限，年齡40歲以下，有一定的學(xué)習(xí)能力；
3、高中以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生也可；
4、會操作電腦辦公軟件。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的展示，整潔及與賣場的對接等日常工作；
2、為客戶講解產(chǎn)品，并制定起所購買產(chǎn)品的使用方案，核算出相應(yīng)報(bào)價以及簽單后的后期工作；
3、負(fù)責(zé)各類銷售單據(jù)的填寫、整理；
4、負(fù)責(zé)客戶信息的收集、管理及銷售訂單的跟蹤。

客戶經(jīng)理（家裝方向）
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷，營銷等相關(guān)管理專業(yè)，2年以上運(yùn)營崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、擅長商務(wù)合作、公司運(yùn)營管理，具備豐富團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的執(zhí)行能力；
3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的戰(zhàn)略決策執(zhí)行能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、組織管理能力以及市場應(yīng)變能力。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展運(yùn)營團(tuán)隊(duì),組織開展全員培訓(xùn)、考核評估及人才梯隊(duì)建設(shè)工作；
2、整體負(fù)責(zé)品牌運(yùn)營管理、服務(wù)規(guī)范、形象管理等；
3、負(fù)責(zé)組織及監(jiān)管市場部關(guān)于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及客戶服務(wù)等相關(guān)工作的落實(shí)；
4、根據(jù)公司年度目標(biāo)，制定以年、月、周營銷活動及推進(jìn)產(chǎn)值計(jì)劃與實(shí)施，并達(dá)成目標(biāo)。

店長
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，男女不限，形象氣質(zhì)佳；
2、2年以上家居建材或家裝行業(yè)門店管理工作，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉中高端建材銷售模式，了解南京建材市場。
崗位職責(zé)
1、全面負(fù)責(zé)店面人員管理工作，配合公司的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施，完成公司業(yè)績指標(biāo)；
2、做好門店各崗位的分工管理工作；
3、負(fù)責(zé)店面人員招聘以及培訓(xùn)工作。

運(yùn)營總監(jiān)
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，營銷等相關(guān)管理專業(yè)，2年以上運(yùn)營崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
2、擅長商務(wù)合作、公司運(yùn)營管理，具備豐富團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的執(zhí)行能力；
3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)的戰(zhàn)略決策執(zhí)行能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、組織管理能力以及市場應(yīng)變能力。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展運(yùn)營團(tuán)隊(duì),組織開展全員培訓(xùn)、考核評估及人才梯隊(duì)建設(shè)工作；
2、整體負(fù)責(zé)品牌運(yùn)營管理、服務(wù)規(guī)范、形象管理等；
3、負(fù)責(zé)組織及監(jiān)管市場部關(guān)于對外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃及客戶服務(wù)等相關(guān)工作的落實(shí)；
4、根據(jù)公司年度目標(biāo)，制定以年、月、周營銷活動及推進(jìn)產(chǎn)值計(jì)劃與實(shí)施，并達(dá)成目標(biāo)。

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