企業(yè)培訓(xùn)如何調(diào)動(dòng)員工積極性？這些H5互動(dòng)玩法你得試試！
企業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)很重要，有專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)、新人培訓(xùn)、企業(yè)文化的培訓(xùn)、黨建學(xué)習(xí)等等。企業(yè)可能覺(jué)得這是為了員工提供了帶薪學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，是一種福利。但是對(duì)于員工來(lái)說(shuō)并非如此。因?yàn)楹芏鄷r(shí)候，這些知識(shí)是相對(duì)枯燥的，課程的安排可能也不夠跟工作密切相關(guān)，反而還耽誤了工作的時(shí)間，后續(xù)還要參與考試，心里難免有點(diǎn)不耐煩。如果能把H5互動(dòng)玩法應(yīng)用到企業(yè)培訓(xùn)中，很多問(wèn)題會(huì)迎刃而解。
1.每日一測(cè)
每日一測(cè)適用于黨建學(xué)習(xí)、專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，可以幫助大家每天鞏固所學(xué)，利用碎片時(shí)間隨時(shí)隨地都能做。每日一測(cè)的題目不宜過(guò)多過(guò)難。八道題之內(nèi)即可?？梢耘c抽獎(jiǎng)活動(dòng)相結(jié)合。比如連續(xù)幾天全部答對(duì)可以參與抽獎(jiǎng)。
測(cè)試題可以說(shuō)是最基礎(chǔ)、簡(jiǎn)單的交互方式之一，練習(xí)和測(cè)驗(yàn)不僅有助于學(xué)習(xí)者檢驗(yàn)自我學(xué)習(xí)目標(biāo)是否達(dá)成，更能起到強(qiáng)化所學(xué)知識(shí)點(diǎn)，幫助吸收和持久記憶的作用。在h5里你可以腦洞大開，擺脫傳統(tǒng)的答題形式，打造不一樣的測(cè)試題。
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2.對(duì)戰(zhàn)答題
對(duì)戰(zhàn)答題就是一對(duì)一挑戰(zhàn)答題。對(duì)戰(zhàn)模式，不僅增加了員工之間的互動(dòng)，形成良好的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，也可以在潛移默化中鞏固所學(xué)知識(shí)。知識(shí)點(diǎn)與游戲的融合不會(huì)讓人突兀，以此達(dá)到了課程的目的。
對(duì)戰(zhàn)答題有游戲的實(shí)感。創(chuàng)設(shè)情境就是根據(jù)課程內(nèi)容和實(shí)現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)，創(chuàng)建能產(chǎn)生情感反應(yīng)的學(xué)習(xí)環(huán)境，設(shè)立能夠使學(xué)員調(diào)動(dòng)主動(dòng)積極性的學(xué)習(xí)背景。課堂內(nèi)容更貼近實(shí)際生活和工作，突出體驗(yàn)。如何利用H5豐富的交互功能打造良好的學(xué)習(xí)效果，是我們需要留意的。通過(guò)層層穿越，把學(xué)員置于游戲情境。
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3.趣味測(cè)試
趣味測(cè)試有一個(gè)特點(diǎn)就是“生成”，根據(jù)每個(gè)人輸入的選項(xiàng)，生成專屬的結(jié)果，增加員工的參與度。既然是趣味測(cè)試，題目一定要有趣，比較適用于企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)和新人培訓(xùn)，把生成的結(jié)果發(fā)到群里或者朋友圈，大家一起討論和吐槽，可以活躍培訓(xùn)的氣氛。
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與以往的傳統(tǒng)培訓(xùn)不同，現(xiàn)在的培訓(xùn)更注重學(xué)員的體驗(yàn)。通過(guò)H5讓培訓(xùn)的各個(gè)環(huán)節(jié)都更具有互動(dòng)性，讓學(xué)員更有參與感，是我們應(yīng)該思考的。通過(guò)H5這一技術(shù)載體，能讓知識(shí)點(diǎn)以豐富多彩的形式呈現(xiàn)出來(lái)。
如何制作H5互動(dòng)活動(dòng)？以PK答題為例：
人人秀pk答題頁(yè)面制作方法：
1.打開人人秀工作臺(tái)，選擇“新建活動(dòng)”-“互動(dòng)”模塊，在彈窗選擇“PK答題”。
2.基本設(shè)置，包括抽獎(jiǎng)活動(dòng)名稱、活動(dòng)時(shí)間、活動(dòng)類型、活動(dòng)規(guī)則等。
3.題目設(shè)置，直接導(dǎo)入題庫(kù)，也可以手動(dòng)添加題目，有多種題目類型設(shè)置可以選擇，可以進(jìn)行批量操作。
4.高級(jí)設(shè)置，設(shè)定答題數(shù)量、體力消耗、成績(jī)顯示等等。
5.樣式設(shè)置，對(duì)答題的頁(yè)面的配色方案，背景，題目選項(xiàng)，細(xì)部按鈕等進(jìn)行設(shè)置，選擇好分享模式，即可發(fā)布分享。
拓展閱讀：
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抽獎(jiǎng)營(yíng)銷，讓活動(dòng)具備超強(qiáng)的傳播引流能力。人人秀互動(dòng)有9種基礎(chǔ)抽獎(jiǎng)（大轉(zhuǎn)盤、刮刮樂(lè)、九宮格、砸金蛋、水果機(jī)、扭蛋機(jī)、盲盒、紅包、紅包雨），多款拓展抽獎(jiǎng)（定時(shí)抽獎(jiǎng)、簽到抽獎(jiǎng)、日歷抽獎(jiǎng)、掃碼領(lǐng)獎(jiǎng)、小票抽獎(jiǎng)、留言抽獎(jiǎng)、口令抽獎(jiǎng)等）。
投票互動(dòng)營(yíng)銷，人人秀投票滿足多場(chǎng)景投票需求，包含10種投票玩法（照片投票，語(yǔ)音投票，視頻投票，人臉融合投票，投票送禮，分組投票，投票評(píng)論，投票評(píng)選），場(chǎng)景更是無(wú)比豐富（人物評(píng)選，作品評(píng)選，趣味投票，攝影大賽，優(yōu)秀評(píng)選，萌寶大賽）
答題互動(dòng)營(yíng)銷，人人秀答題擁有海量題庫(kù)，更快捷地創(chuàng)建答題互動(dòng)。不僅答題玩法多樣（闖關(guān)答題，趣味答題，PK答題，視頻答題，每日一答，猜燈謎，口令答題等），更包含超多活動(dòng)場(chǎng)景（黨建學(xué)習(xí)，知識(shí)競(jìng)賽，考試培訓(xùn)，心理測(cè)驗(yàn)，趣味測(cè)評(píng)，普法學(xué)習(xí)，節(jié)日猜謎等）
游戲營(yíng)銷，人人秀小游戲有豐富的創(chuàng)新型營(yíng)銷玩法，比如排行榜PK游戲，趣味養(yǎng)成游戲，闖關(guān)游戲。更難得的是，幾乎每周都有新的小游戲更新上線，諸如：消消樂(lè)、連連看、水果飛刀、熱血跑酷、太空穿梭、大富翁、開心捕魚、坦克大戰(zhàn)、像素射擊、節(jié)日趣味小游戲等。
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