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發(fā)布者：金博教育

發(fā)布時(shí)間：2017-03-30

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誠(chéng)聘精英
虛位以待
0752-2255616
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月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)，你有實(shí)力，我有機(jī)遇
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公司簡(jiǎn)介
0752-2255616
惠州金博教育------中國(guó)中高考個(gè)性化全托管輔導(dǎo)領(lǐng)先品牌，總部位于中國(guó)教育培訓(xùn)行業(yè)的制高點(diǎn)：北京海淀區(qū)泛亞大廈19層，是一家上市公司，目前已在北京、華中、華南、西南、華北等地區(qū)設(shè)立數(shù)十個(gè)分公司和直營(yíng)校區(qū)。
金博教育是致力于開(kāi)發(fā)培養(yǎng)中小學(xué)學(xué)生學(xué)習(xí)能力、提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)、建設(shè)良好的學(xué)習(xí)社區(qū)的權(quán)威課外輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)。公司自成立以來(lái)，一直秉承“針對(duì)學(xué)生特點(diǎn)最快最多提分”的原則，起用上千名以人大附中和北京四中為代表的重點(diǎn)中學(xué)一線(xiàn)骨干老師，組建起包含中高考命題專(zhuān)家、教育心理學(xué)專(zhuān)家、教研員、學(xué)科專(zhuān)家和重點(diǎn)校名師在內(nèi)的強(qiáng)大師資隊(duì)伍，配合來(lái)自于北京大學(xué)、武漢大學(xué)、北京師范大學(xué)等全國(guó)知名院校的優(yōu)秀畢業(yè)生提供管理和服務(wù)，已培養(yǎng)數(shù)萬(wàn)名優(yōu)秀學(xué)生，深受全國(guó)家長(zhǎng)和學(xué)子的信賴(lài)和好評(píng)。

年薪（10-15萬(wàn)）
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崗位職責(zé)：
1、能夠針對(duì)學(xué)生情況，因材施教，對(duì)其進(jìn)行個(gè)性化授課；有1對(duì)1輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)代課經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先；
2、能獨(dú)立的給學(xué)生制訂出有效的個(gè)性化輔導(dǎo)方案；
3、平時(shí)能夠與本學(xué)科教師進(jìn)行教學(xué)研究，分享教學(xué)素材，集中備課；
4、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生階段性測(cè)驗(yàn)，檢查分析學(xué)生輔導(dǎo)情況；
5、熱愛(ài)教學(xué)工作，責(zé)任心強(qiáng)，富有愛(ài)心，為人師表，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)
初高中教師
任職要求：
1.本科學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí)，有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，相貌端莊，有親和力，擅于與學(xué)生交流互動(dòng)，溝通表達(dá)能力強(qiáng)；
3.熱愛(ài)教育教學(xué)工作，熱愛(ài)學(xué)生，為人師表
虛位以待

年薪（8-12萬(wàn)）
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0752-2255616
崗位職責(zé)：
1.排課：為學(xué)員安排合適的教師，提高學(xué)生對(duì)教師滿(mǎn)意水平；
2.維護(hù)：協(xié)調(diào)和維護(hù)良好的家長(zhǎng)、學(xué)生、教師、機(jī)構(gòu)之間的關(guān)系；
3.消課：利用一切機(jī)會(huì)，消耗課時(shí)，促進(jìn)學(xué)生成績(jī)提升；
4.續(xù)費(fèi)：利用一切機(jī)會(huì)，說(shuō)服家長(zhǎng)，促進(jìn)續(xù)費(fèi)和轉(zhuǎn)介紹，提高教務(wù)業(yè)績(jī)；
5.教務(wù)：做好檔案、報(bào)表管理工作，確保及時(shí)、準(zhǔn)確。
教務(wù)班主任（學(xué)管師）
任職要求：
1.有1對(duì)1課外輔導(dǎo)行業(yè)教務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.擔(dān)任過(guò)學(xué)習(xí)管理師/班主任者優(yōu)先；
3.有龐大師資者優(yōu)先；
4.溝通能力較強(qiáng)、親和力強(qiáng)、續(xù)費(fèi)能力強(qiáng)者優(yōu)先。
5.熱愛(ài)教育行業(yè)、長(zhǎng)期從事教育行業(yè)者優(yōu)先。
6.責(zé)任心強(qiáng)、勤奮踏實(shí)、渴望學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)者優(yōu)先。
虛位以待

年薪（5-8萬(wàn)）
人事專(zhuān)員
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010-54321666
虛位以待
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)校區(qū)員工入職、轉(zhuǎn)正、內(nèi)部異動(dòng)、離職等人事手續(xù)的辦理
2、負(fù)責(zé)校區(qū)員工考勤管理及每月2日前考勤表編制與報(bào)送；
3、負(fù)責(zé)校區(qū)人員變動(dòng)、通訊錄、花名冊(cè)等報(bào)送的制作和報(bào)送
4、負(fù)責(zé)校區(qū)員工檔案建立及人事部門(mén)文檔管理；
5、配合分公司總部進(jìn)行校區(qū)的招聘工作，面試人員的流程安排
6、負(fù)責(zé)對(duì)新入職員工進(jìn)行跟蹤考核，培訓(xùn)事宜的安排等；
7、配合分公司總部對(duì)新入職員工進(jìn)行合同簽訂、崗位確認(rèn)、薪資分析問(wèn)題等。
8、負(fù)責(zé)校區(qū)員工勞動(dòng)關(guān)系的基礎(chǔ)處理及跟進(jìn)手續(xù)；
9、負(fù)責(zé)校區(qū)的員工訪談，促進(jìn)員工關(guān)系建設(shè)；
10、負(fù)責(zé)協(xié)助校區(qū)總監(jiān)對(duì)校區(qū)的管理及人事架構(gòu)進(jìn)行分析和具體事宜的辦理。
11、員工檔案信息錄入及更新
12、負(fù)責(zé)校區(qū)員工生日禮物發(fā)放、胸卡及工裝檢查、查崗的工作

年薪（8-16萬(wàn)）
任職要求：
1、大專(zhuān)（含）以上學(xué)歷，師范類(lèi)、心理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、一年及以上一對(duì)一個(gè)性化輔導(dǎo)或小班教學(xué)的咨詢(xún)及課外輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，懂組織行為學(xué)等方面的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)
4、形象好、氣質(zhì)佳，成熟、自信、穩(wěn)重，言談舉止大方得體，有激情，有親和力；
5、性格外向，有良好的溝通技巧和邏輯思維能力，有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、抗壓能力；
課程顧問(wèn)（咨詢(xún)師）
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崗位職責(zé)：
可接受優(yōu)秀應(yīng)屆生！
1.接聽(tīng)咨詢(xún)電話(huà)，接待來(lái)訪家長(zhǎng)，給家長(zhǎng)和學(xué)生提供咨詢(xún)，并達(dá)成課程銷(xiāo)售；
2.接受學(xué)生、家長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)，為學(xué)生制定個(gè)性化輔導(dǎo)方案，引導(dǎo)家長(zhǎng)簽約；
3.對(duì)簽約客戶(hù)進(jìn)行后續(xù)不定期跟蹤，引導(dǎo)老客戶(hù)介紹新客戶(hù)；
4.保持與已簽約家長(zhǎng)的溝通，組織參加家長(zhǎng)座談會(huì)，進(jìn)行保單，續(xù)費(fèi)，引導(dǎo)和推薦；
5.按校區(qū)制定的招生目標(biāo)，完成或超額完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。

虛位以待
舒適的工作環(huán)境
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1、辦理五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)
2、帶薪年休假（5-15天）
3、集體旅游（每年至少一次）
4、年度頒獎(jiǎng)
5、豐富的培訓(xùn)項(xiàng)目與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)（如項(xiàng)目培訓(xùn)/專(zhuān)題講座/聚餐/卡拉OK/文體活動(dòng)/年終晚會(huì)等）
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薪酬福利
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