西安啟迪未來科技城招賢榜

西安啟迪未來科技城科技招賢

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發(fā)布者：都別搶啊飯是我的了

發(fā)布時間：2017-03-01

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西安啟迪未來科技城
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2017年度精英招聘計劃

公司簡介
啟迪未來科技城是由啟迪（北京）科技城投資發(fā)展有限公司與北京佳蓮集團共同的項目，位于西咸新區(qū)秦漢新城，占地370畝，建筑面積100萬㎡。該項目致力于秉承啟迪控股“教育、科技、地產(chǎn)”三位一體的創(chuàng)新模式，打造成為生態(tài)環(huán)境優(yōu)美，科技產(chǎn)業(yè)聚集，教育產(chǎn)業(yè)示范智慧社區(qū)數(shù)字化是國內(nèi)新城科技典范。
2017年度精英招聘計劃

項目位于秦漢新城核心功能區(qū)，臨近西安北站，擁有便利出行條件項目總規(guī)劃用地約為372畝，總建筑面積約為100萬㎡。由清華啟迪科技城作為項目大股東對其全權(quán)負(fù)責(zé)，與秦漢新城管委會共同把秦漢新城根據(jù)清華啟迪精神打造為西咸新區(qū)清華啟迪未來科技城，塑造西咸新區(qū)全新生活方式。項目將依托已建成的清華附中秦漢分校進(jìn)行全方位產(chǎn)業(yè)升級改造，打造智慧社區(qū)、科技住宅、未來公寓，以產(chǎn)業(yè)為先導(dǎo)，科技智慧為驅(qū)動，盤活現(xiàn)有項目資產(chǎn)，采取“兩創(chuàng)（創(chuàng)清華啟迪品牌，創(chuàng)陜西省智慧社區(qū)）、兩聚（聚產(chǎn)業(yè)資源，聚人氣）、三原則（先社會效益后經(jīng)濟效益的原則，先產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)后居住配套盤活的原則，先品牌打造后項目開發(fā)的原則）”運營策略帶動西咸新區(qū)現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)發(fā)展和科技教育事業(yè)發(fā)展。
項目簡介
2017年度精英招聘計劃

1.運營總裁兼項目總經(jīng)理
2.工程總監(jiān)
3.產(chǎn)業(yè)運營總監(jiān)
4.前期報建總監(jiān)
5.銷售總監(jiān)
6.產(chǎn)品設(shè)計總監(jiān)
7.財務(wù)總監(jiān)
8.成本總監(jiān)
9.綜合管理總監(jiān)
招聘職位
2017年度精英招聘計劃

工作職責(zé)
1.房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，十年以上同級別職位工作經(jīng)驗，八年以上地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)高管工作經(jīng)驗
2.敏銳商業(yè)觸覺，強烈事業(yè)心責(zé)任感，具有創(chuàng)新精神和團隊精神，勇于接受各種挑戰(zhàn)
3.形象氣質(zhì)佳，有出色的組織管理才能，熟悉運營發(fā)展規(guī)劃
職位要求
啟迪未來科技城運營總監(jiān)
兼佳蓮項目總經(jīng)理
2017年度精英招聘計劃
1.制定實施公司長期發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部署各部門落實情況并展開監(jiān)督
2.負(fù)責(zé)企業(yè)日常事務(wù)與其他重要事務(wù)的處理協(xié)調(diào)
3.各類目標(biāo)管理的申報、審核、簽訂、檢查、監(jiān)督、實施，資金限額控制和安全管理
4.收集用戶反饋，給出解決方案。

工作職責(zé)
1.本科以上學(xué)歷，十年以上大型房地產(chǎn)工程管理工作經(jīng)驗，五年以上同級別職位任職管理經(jīng)驗
2.工程系列中級以上專業(yè)職稱證書，熟悉房地產(chǎn)行業(yè)法律法規(guī)及相關(guān)政策
3.有較高職業(yè)素養(yǎng)，為人正直開朗，具有較強企業(yè)溝通能力和突發(fā)情況處理能力
職位要求
工程總監(jiān)
2017年度精英招聘計劃
1.依據(jù)工程項目規(guī)劃，組織制定工程進(jìn)度計劃
2.負(fù)責(zé)工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應(yīng)商的管理
3.負(fù)責(zé)對項目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全及文明施工管理進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和考核
4.負(fù)責(zé)公司工程資源的統(tǒng)一協(xié)調(diào)與調(diào)度，確保各項目的順利運行和資源優(yōu)化利用

1.工商管理或工程管理相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
2.具備豐富企業(yè)經(jīng)營管理知識方法，熟悉企業(yè)戰(zhàn)略管理
3.熟悉項目投資與經(jīng)營分析等一系列相關(guān)知識
4.具備突出人際交往及較強的判斷與決策執(zhí)行能力
職位要求
產(chǎn)業(yè)運營總監(jiān)
2017年度精英招聘計劃
工作職責(zé)
1.參與制定企業(yè)各種重大投資決策方案
2.負(fù)責(zé)企業(yè)投資定位策劃
3.負(fù)責(zé)企業(yè)日常項目管理統(tǒng)籌
4.收集用戶反饋，給出解決方案。

1.本科及以上學(xué)歷，建筑、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè)
2.5年以上長期從事報建報批、項目拓展并有良好政府關(guān)系者優(yōu)先
4.具備突出人際交往及較強的判斷與決策執(zhí)行能力
職位要求
前期報建總監(jiān)
2017年度精英招聘計劃
工作職責(zé)
1.牽頭開展報建職能工作，編制項目報建報批計劃
2.負(fù)責(zé)辦理項目立項報批手續(xù)辦理
3.負(fù)責(zé)辦理相關(guān)政府部門審查、審批手續(xù)
4.負(fù)責(zé)土地勘測定界，土地出讓等各種報批報建工作

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，三年以上管理產(chǎn)品經(jīng)理的經(jīng)驗
2.完整策劃一個大型產(chǎn)品的經(jīng)驗，并跟進(jìn)產(chǎn)品整個進(jìn)程
3.具備熟練數(shù)據(jù)分析能力，優(yōu)秀組織協(xié)調(diào)力，突出的團隊合作精神
4.熱愛生活，工作主動，責(zé)任心及執(zhí)行力強
職位要求
銷售總監(jiān)
2017年度精英招聘計劃
工作職責(zé)
1.公司產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計，統(tǒng)籌管理，主導(dǎo)產(chǎn)品未來方向
2.依據(jù)用戶需求及產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析改良產(chǎn)品表現(xiàn)形式
3.對需求進(jìn)行重要性排序，制定開發(fā)優(yōu)先級，確保公司制定的產(chǎn)品目標(biāo)得以實現(xiàn)
4.保持對競爭產(chǎn)品的關(guān)注及對運營數(shù)據(jù)的敏感分析

1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，三年以上管理產(chǎn)品經(jīng)理的經(jīng)驗
2.完整策劃一個大型產(chǎn)品的經(jīng)驗，并跟進(jìn)產(chǎn)品整個進(jìn)程
3.具備熟練數(shù)據(jù)分析能力，優(yōu)秀組織協(xié)調(diào)力，突出的團隊合作精神
4.熱愛生活，工作主動，責(zé)任心及執(zhí)行力強
職位要求
產(chǎn)品設(shè)計總監(jiān)
2017年度精英招聘計劃
工作職責(zé)
1.公司產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計，統(tǒng)籌管理，主導(dǎo)產(chǎn)品未來方向
2.依據(jù)用戶需求及產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析改良產(chǎn)品表現(xiàn)形式
3.對需求進(jìn)行重要性排序，制定開發(fā)優(yōu)先級，確保公司制定的產(chǎn)品目標(biāo)得以實現(xiàn)
4.保持對競爭產(chǎn)品的關(guān)注及對運營數(shù)據(jù)的敏感分析

1.財務(wù)會計相關(guān)方面大學(xué)本科及以上學(xué)歷，中級以上職稱，CPA優(yōu)先
2.十年以上大型房地產(chǎn)公司同等崗位財務(wù)管理工作經(jīng)驗，熟悉房地產(chǎn)公司財務(wù)運作及流程，土地增值稅清算經(jīng)驗者優(yōu)先
職位要求
財務(wù)總監(jiān)
2017年度精英招聘計劃
工作職責(zé)
1.具體領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)財務(wù)政策和財務(wù)管理制度的實施運轉(zhuǎn)
2.負(fù)責(zé)組織公司一切相關(guān)財務(wù)工作并向上級財務(wù)部門報告工作，規(guī)定時限內(nèi)完成財務(wù)預(yù)算結(jié)算等工作
3.合理正確調(diào)度資金，提高資金使用效率，指導(dǎo)各部門搞好經(jīng)濟核算，為企業(yè)發(fā)展積累資金
4.負(fù)責(zé)做好資金管理，及時掌握財政、稅務(wù)及外匯動向

1.工民建或工程造價相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
2.8年以上工程造價相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉房地產(chǎn)業(yè)各類事宜及政府相關(guān)政策文件
3.中級或以上職稱，或造價師工程師
4.人品正直有責(zé)任心，具有較強領(lǐng)導(dǎo)計劃能力，以及談判溝通協(xié)調(diào)能力
職位要求
成本總監(jiān)
2017年度精英招聘計劃
工作職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)地區(qū)及項目招投標(biāo)、合約成本管理工作
2.指導(dǎo)監(jiān)督工程招標(biāo)系統(tǒng)各組織及有關(guān)單位，嚴(yán)格依法地按計劃開展工作
3.組織招標(biāo)管理系列制度，不斷深入研究，優(yōu)化流程
4.落實公司企業(yè)文化及重大管理舉措，提高工程招標(biāo)系統(tǒng)管理水平

1.管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷
2.5年以上同等級別職位管理工作經(jīng)驗，優(yōu)秀組織溝通協(xié)調(diào)能力
3.有較強計劃性、靈活性、溝通協(xié)調(diào)能力和社交公關(guān)能力，吃苦耐勞
4.優(yōu)秀公關(guān)寫作能力及服務(wù)意識
職位要求
綜合管理總監(jiān)
2017年度精英招聘計劃
工作職責(zé)
1.組織修訂完善公司各項規(guī)章制度，對所屬員工和部門公共資源進(jìn)行合理有效整合
2.負(fù)責(zé)公司行政會議及重大活動策劃，組織相關(guān)人員做好籌備實施工作
3.處理公司有關(guān)法律事務(wù)工作，指導(dǎo)監(jiān)督公司保密工作執(zhí)行情況
4.其他突發(fā)性事件處理等

如對以上職位感興趣
請聯(lián)系

趙娜

郵箱：zhaona@tuspark.com
2017年度精英招聘計劃

2017年度精英招聘計劃

3）面試、復(fù)試
通過面試即可進(jìn)入復(fù)試和洽談薪資
2）HR篩選
通過HR篩選通知面試時間
4）正式入職
通過復(fù)試后會收到入職通知
2017年度精英招聘計劃
1）填寫簡歷
請注明姓名+電話

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