汽車電子事業(yè)部Q3大會與優(yōu)秀表彰 事業(yè)所成長文化之門,從此開啟..... 藝人 公司宣傳 簡約 汽車電子 汽車 電子 事業(yè)部 事業(yè) 大會 表彰 掃一掃分享 立即制作 發(fā)布者:橙子 發(fā)布時間:2016-08-10 版權(quán)說明:該作品由用戶自己創(chuàng)作,作品中涉及到的內(nèi)容、圖片、音樂、字體版權(quán)由作品發(fā)布者承擔。 侵權(quán)舉報 事業(yè)所成長文化之門,從此開啟.....H5,H5頁面制作工具地點:多媒體2樓多功能會議室時間:2016年8月6日汽車電子事業(yè)部Q3大會 & 優(yōu)秀表彰會議議程 ★Q2新入人員介紹 ★Q2優(yōu)秀表彰 ★DNV體系審核總結(jié) ★事業(yè)部相關(guān)工作劉彩珍光學設(shè)計部Q2新人介紹社招新員工左起: 吳軍-光學 凡倩倩-文控 王波-光學 曾忠全-軟件 楊小意-質(zhì)量中心硬件設(shè)計部質(zhì)量中心陳澤濤2016屆新員工結(jié)構(gòu)設(shè)計部軟件設(shè)計部胡陽陳瓊文羅家樂戴婉如黃宇龔敬劍陳秋森黃庭康劉東榮姚金華左起:朱總監(jiān) 馬紅虎 李志鵬 胡德雄左起:劉總 沈登登 陳純梅 李志鵬 盧盤 袁偉 王波 楊東偉(代涂華強) 王華兵 元康 葉曉春Q2 技術(shù)進步獎Q2 責任擔當獎左起:馬紅虎(代蘇曉明) 王子威 楊雪萌(代劉鵬) 沈子虎 馬巧霞 李總監(jiān)Q2 優(yōu)秀員工雙擊此處進行編輯雙擊此處進行編輯管理改善獎物流部:①團隊成員對公司的要求得到充分認識和認知,對于工作中的問題及時反饋和提出改善意見,并主動組織相關(guān)項目的成員會議協(xié)商解決,保障客戶的產(chǎn)品出貨。②在呆滯預防,做到提前提醒和執(zhí)行控制管理流程,預防呆滯為主,呆滯后及時跟進處理,減少公司的損失和成本降低。③在跨部門溝通配合中,以公司大局出發(fā),和氣協(xié)調(diào)工作氛圍。左起:文總 楊雪萌 吳遠新 李學華管理改善獎結(jié)構(gòu)部:Q2季度在部門管理改善提出了一系列的措施并實施:①部門文化愿景達成共識,成為部門工作的準則。②分工調(diào)整:按照產(chǎn)品系列,分為6個小組,各組實行主擔當負責制,對項目的結(jié)構(gòu)負責。③管理改善:把部門管理分成三類,人才培訓、工作流程規(guī)范、技術(shù)把關(guān)三大塊,部門主管和兩個高級工程師各負責一塊,集體決策,充分調(diào)動大家的積極性,發(fā)揮老擔當?shù)慕?jīng)驗和技術(shù)的優(yōu)勢。④交流和溝通:a.把溝通和形成共識作為各工作推行的前提,把工作分配變成工作協(xié)商和共同決策。b.有效實施部門成員共識后的各類文化活動。左起:文總 楊雪萌 吳遠新 李學華管理改善獎質(zhì)量中心:Q2季度,質(zhì)量中心在部門整體專業(yè)技能提升、流程管理改善和5S改善制定了一系列措施,并收到很好的效果。①客戶質(zhì)量部:統(tǒng)籌質(zhì)量體系和環(huán)境體系流程改善,完善《新產(chǎn)品評審管理規(guī)定》《客戶合同評審》等管理流程。②質(zhì)量保證部:a.文件修訂,完成部門4份管理文件。b.管理改善:各類臺帳完善,如來料管理、部品認定等臺帳,有效的將問題點暴露出來,及時有效的跟進。c.人才培養(yǎng),各檢查員崗位技能交叉學習,避免增加新機種或新開線時要補充人員。③項目質(zhì)量部:1.每周進行專業(yè)分享,提升團隊成員專業(yè)技能和執(zhí)行力。2.完善QI認證及其他認證流程。3.測試報告輸出規(guī)范化、BUG管理規(guī)范化。左起:文總 楊雪萌 吳遠新 李學華項目團隊合影優(yōu)秀項目項目名稱:WM-FZT-0011.項目經(jīng)理:全云龍2.項目成員:楊雪萌、游云兵、陳曉偉、袁偉、蔣靜、楊琴、沈子虎、鄧娜、鄧麗裙、高俊強、姚小鋒、劉振坡、謝成林、吳遠新3.項目介紹①公司第一個,國內(nèi)第一家通過Qi認證的車載手機無線充電器產(chǎn)品。②工程師駐守攻關(guān),解決EMC和qi測試問題,制造中心快速搭建產(chǎn)線提升產(chǎn)能,順利交付接近1萬臺。③客戶OTS、PPAP全部通過認可,項目穩(wěn)定量產(chǎn),直通率超過99.7%。項目團隊合影優(yōu)秀項目項目名稱:HS-T06-0011.項目經(jīng)理:羅兵2.項目成員:蘇曉明、張星、胡德雄、段華強、劉云云、鄒宇伊、蘇建輝、彭鶴朕、賀家建、鄧兆太、黃秀煜、李紅謙、鄧娜、王子威、成睿、邱小清、吳遠新3.項目介紹①H6突破原有后裝HUD產(chǎn)品的理念,設(shè)計成分體式HUD產(chǎn)品,并將理論變?yōu)楝F(xiàn)實,在6月30日完成首次試生產(chǎn)10臺。②TFT屏定制開發(fā),2.8寸大屏加上分體式HUD物距較長,通過實車測試H6成像顯示效果不錯。③與洛可可、浩科、凱立德、全志、信利等多家公司合作開發(fā)H6產(chǎn)品,目前基本功能已調(diào)通,在進行優(yōu)化。④項目團隊全體成員分工協(xié)作,不斷的測試和收集問題,快速應對,預計8月份達到量產(chǎn)狀態(tài)。獲獎箴言會議提綱①上半年工作總結(jié)與下半年工作規(guī)劃②我們面臨的機遇③我們面臨的風險④幾個案例分析⑤其它再次祝賀Q2各位"星★"后續(xù)再接再厲為公司做出更大的貢獻!內(nèi)部優(yōu)秀的同事還有很多由于名額有限不能逐一表彰大家不要泄氣繼續(xù)努力爭取后季當選we+讓電裝團隊更加出彩謝謝觀賞!期待您的建議或意見。E-mail:chenhua@adayome.com