馬上圍觀！一邊回答口令，一邊搶紅包

馬上圍觀！一邊回答口令，一邊搶紅包

微信紅包剛出來(lái)的時(shí)候，微信群里全都在搶紅包，過(guò)年過(guò)節(jié)長(zhǎng)輩發(fā)紅包，情人節(jié)七夕節(jié)還有對(duì)象發(fā)的紅包，還有朋友之間的沙雕群里，搶紅包更是“腥風(fēng)血雨”......盛況可見(jiàn)一斑！搶紅包過(guò)時(shí)之后，又出現(xiàn)了口令紅包的新玩法，加入了口令玩法，趣味性更強(qiáng)，玩法更加靈活，就連品牌商也開(kāi)始湊熱鬧，做起了各種口令紅包營(yíng)銷活動(dòng)。

作為微信搶紅包的升級(jí)版本，口令紅包自然也是同樣有趣，而且在玩法上還更上一層樓，靈活多變。下面就是人人秀口令紅包H5相關(guān)詳情介紹，用口令紅包做活動(dòng)，可以輕松抓住用戶們的關(guān)注度，強(qiáng)勢(shì)吸引更多的眼球！

人人秀H5頁(yè)面制作工具——口令紅包H5

一、人人秀H5：口令紅包H5-功能介紹

微信紅包的升級(jí)版，輸入正確的紅包口令后方可領(lǐng)取紅包。用戶在瀏覽h5頁(yè)面的過(guò)程中，經(jīng)常會(huì)走馬觀花一掃而過(guò)，無(wú)法抓住內(nèi)容的重點(diǎn)，使得宣傳的效率達(dá)不到預(yù)期。針對(duì)這類情況，您只需要使用口令紅包便可以輕松將用戶的注意力重新拉攏回來(lái)。

二、人人秀H5：口令紅包H5-服務(wù)優(yōu)勢(shì)

輸入口令領(lǐng)取紅包

用戶只有在輸入了指定的紅包口令后才能領(lǐng)取紅包。您可以將指定口令置于H5頁(yè)面關(guān)鍵之處，或者使用廣告詞作為紅包口令，促使用戶接受您的宣傳。其余高級(jí)用法請(qǐng)參考微信紅包。

三、人人秀H5：口令紅包H5-制作流程

1、添加口令紅包插件

打開(kāi)您的人人秀制作界面，選擇好口令紅包模板，或制作好發(fā)放紅包的背景。點(diǎn)擊右側(cè)互動(dòng)，選擇紅包，口令紅包，即可添加口令紅包插件。

2、設(shè)置口令紅包

在界面右側(cè)的彈出欄中，發(fā)現(xiàn)口令紅包比微信紅包多三行設(shè)置，分別為：紅包口令、按鈕背景色、按鈕文字顏色。在第一行紅包口令中，輸入您希望用戶填寫(xiě)的口令。輸入口令后，別忘了在H5頁(yè)面中告訴用戶紅包口令是什么。 更改按鈕背景色和文字顏色 。

3、其余用法

口令紅包的其余用法請(qǐng)參考：微信紅包

4、口令紅包模板  

與微信紅包一樣，人人秀已經(jīng)為您準(zhǔn)備了眾多口令紅包的模板。如果您想要親自試一試口令紅包的用法，不如來(lái)嵌套一個(gè)模板吧。

小彩蛋：關(guān)于調(diào)研的三個(gè)方法

1、自己去體驗(yàn)

這個(gè)需要讓自己完全還原用戶狀態(tài)，按照用戶的路徑去真實(shí)體驗(yàn)幾次。從中去發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品，服務(wù)，流程，環(huán)境等各方面的感受?？纯茨睦锊皇娣?，哪里比較有驚喜點(diǎn)。

比如我們有次去安徽客戶的一家餐廳，告訴老板不要告訴店員我們是誰(shuí)，當(dāng)做我們是普通消費(fèi)者來(lái)對(duì)待。首先到了店附近怎么也找不到店在哪里，然后就發(fā)現(xiàn)了門(mén)頭有問(wèn)題。接著開(kāi)始點(diǎn)餐、就餐、結(jié)賬等等過(guò)程，就發(fā)現(xiàn)點(diǎn)的菜有些吃不完，有些感覺(jué)太貴等等現(xiàn)象。從而發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、服務(wù)體系、門(mén)店價(jià)值不突出等等問(wèn)題。

再比如你想知道一個(gè)手機(jī)產(chǎn)品問(wèn)題在哪里，最好的方法就是你以用戶角度去使用、體驗(yàn)它，你才能發(fā)現(xiàn)這個(gè)產(chǎn)品有什么問(wèn)題、有什么地方做得不錯(cuò)等感受。

根據(jù)自己的親身體驗(yàn)后，再結(jié)合其他調(diào)研方式，你才能更全面和精準(zhǔn)地找出問(wèn)題所在，給出有效的解決方案。

有些朋友可能會(huì)問(wèn)，如果有些行業(yè)是我們做營(yíng)銷的體驗(yàn)不了怎么辦？比如我們有個(gè)母嬰產(chǎn)康的品牌客戶，由于性別原因我無(wú)法親自體驗(yàn)。不同行業(yè)，解決方案也不一樣。其實(shí)也不用擔(dān)心，還有其他很多方法，比如接下來(lái)我要講的方法也是其中的替代方案。

2、現(xiàn)場(chǎng)觀察法

現(xiàn)場(chǎng)觀察法就是站在第三方的角度，從開(kāi)始到結(jié)束，蹲在現(xiàn)場(chǎng)里去觀察用戶的行為表現(xiàn)，看看哪些因素是影響用戶的購(gòu)買(mǎi)行為。

這里有個(gè)原則就是，寧愿連續(xù)10天、每天觀察1小時(shí)，還不如一天觀察10小時(shí)更有效果。

當(dāng)然，這個(gè)看情況來(lái)定，總之我想說(shuō)的意思就是要完整地觀察用戶的所有購(gòu)買(mǎi)流程和細(xì)節(jié)。

比如我們最近接了一個(gè)烘焙行業(yè)的項(xiàng)目。我們?nèi)サ浆F(xiàn)場(chǎng)，從開(kāi)店到晚上，蹲點(diǎn)觀察了接近10個(gè)小時(shí)，最終發(fā)現(xiàn)了吸引用戶的最大價(jià)值點(diǎn)——就是突出我們產(chǎn)品的餡料多。（目前這個(gè)項(xiàng)目的首個(gè)品牌店正在開(kāi)業(yè)，該品牌定位通過(guò)甲方團(tuán)隊(duì)強(qiáng)有力的執(zhí)行，銷售業(yè)績(jī)大幅上升）。

總之，不管你是實(shí)體店還是其他類型的產(chǎn)品，你最好找到機(jī)會(huì)去用戶購(gòu)買(mǎi)你產(chǎn)品的現(xiàn)場(chǎng)去觀察，去尋找創(chuàng)意，去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。

3、深入訪談法

這個(gè)是非常重要，也是調(diào)研方法中的難點(diǎn)！如何問(wèn)出有效信息和分析出真實(shí)需求，對(duì)調(diào)查人員的專業(yè)能力和訪談技巧要求也高。

這個(gè)訪談的對(duì)象，不只是已經(jīng)消費(fèi)的顧客，還有不來(lái)消費(fèi)的用戶，以及與用戶接觸的工作人員（服務(wù)員、銷售人員、客戶等）。

比如日本有個(gè)紙尿布品牌，產(chǎn)品很不錯(cuò)，對(duì)嬰兒很有作用，但當(dāng)推出市場(chǎng)卻無(wú)人問(wèn)津。后來(lái)經(jīng)過(guò)與用戶深入訪談才發(fā)現(xiàn)，當(dāng)時(shí)在日本，媽媽給孩子用這樣的產(chǎn)品會(huì)被人說(shuō)偷懶。得到問(wèn)題的根源后，商家調(diào)整營(yíng)銷策略，在廣告不只是強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品多么好，還重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)該產(chǎn)品是為了孩子更加健康——打消媽媽群體的心理顧慮，從而讓該品牌的產(chǎn)品得到熱銷。

再比如我們給一家美容品牌做品牌價(jià)值梳理時(shí)，通過(guò)定向的用戶訪談，間接地得知很多用戶說(shuō)在體驗(yàn)時(shí)非常討厭推銷，所以我們通過(guò)結(jié)合其他方面的信息，得知用戶在“不要被打擾”這方面有很大的需求空間，提出“服務(wù)期間不打擾”價(jià)值主張。

那么，怎么做訪談呢？

方式因人而異，我這里分享幾個(gè)主要的注意事項(xiàng)：

第一，問(wèn)題的設(shè)計(jì)。

一些敏感或者用戶當(dāng)面不會(huì)告訴你的問(wèn)題就不要問(wèn)了。也不要問(wèn)一些需要用戶思考的問(wèn)題，比如不要問(wèn)：你覺(jué)得我們的產(chǎn)品應(yīng)該怎么做才好呢——這種問(wèn)題就是白癡問(wèn)題，這些應(yīng)該是營(yíng)銷人做的事，而不是把決策權(quán)給用戶。用戶的信息只是幫你的決策提供一個(gè)參考。

也不要問(wèn)一些引導(dǎo)性的問(wèn)題，比如說(shuō)”你是不是比較喜歡我們的產(chǎn)品？“——聽(tīng)到這樣的問(wèn)題，用戶除了說(shuō)“是的”還能說(shuō)什么呢？

你要問(wèn)一些讓用戶不需要思考，或者是回憶式的問(wèn)題。比如說(shuō)“你第一次買(mǎi)我們的產(chǎn)品是什么時(shí)候”等等。

第二，怎么問(wèn)

首先要打破陌生感，建立信任。可以通過(guò)一些輕松或共同話題來(lái)建立信任感。

然后通過(guò)一些故事性的話題插入問(wèn)題，同時(shí)要打消采訪對(duì)象的顧慮，讓被參訪者感到輕松地說(shuō)出自己的想法。

整個(gè)過(guò)程切記不要引導(dǎo)被采訪者的思路，要激發(fā)與幫助他們回憶當(dāng)時(shí)的購(gòu)買(mǎi)場(chǎng)景與細(xì)節(jié)。

同時(shí)也要隨時(shí)觀察用戶的表情變化和身體語(yǔ)言變化，進(jìn)行安撫或者追問(wèn)，剖析背后的原因。

當(dāng)然，以上這些只是一些技巧，最終還要調(diào)查人員的不斷練習(xí)與總結(jié)。

所以，你只有深入到用戶心理，才能得知真正的需求與問(wèn)題根源，而訪談就是一個(gè)非常有效的方法。

玩過(guò)口令紅包的都知道，光是口令這一個(gè)步驟，就可以節(jié)省大量的宣傳成本，通過(guò)口令宣傳品牌或者是產(chǎn)品，效果十分明顯。推薦人人秀H5頁(yè)面制作平臺(tái)，一支精美的口令紅包H5可以輕松搞定！

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